Empresas devem oferecer serviços para funcionários com ansiedade
A pauta da saúde mental ganhou espaço no debate corporativo, mas ainda caminha lentamente na prática das organizações. Dentre os transtornos mais comuns no ambiente de trabalho, a ansiedade desponta como uma das principais causas de afastamento, queda na produtividade e conflitos interpessoais. Diante disso, cresce a urgência de que empresas não apenas reconheçam o…
